2014年10月~12月,公司組織開展了財務與風險系列培訓,邀請各大名校、知名企業的專家和高層為公司全員授課,有效提升了員工的風險識別能力和業務管理水平,為公司“二五”規劃的實施注入了新的理念和方法。

系列培訓共分為六期外訓和十期內部案例教學,培訓主題涉及信息系統應用、財務報表分析、營改增政策解析與應用、互聯網金融、內部控制、風險防范以及公司業務案例解讀等內容。來自中央財經大學、清華大學、德勤會計事務所、互聯網企業的多名優秀講師和公司骨干為大家帶來了精彩內容。

課堂生動活潑、互動頻繁,參訓員工反響熱烈,紛紛表示受益匪淺。員工對大數據、互聯網金融等熱門領域有了總體了解,尤其是培訓中的熱點案例分析,增強了授課內容的實用性以及與工作實踐的關聯性,幫助大家突破傳統金融行業的思維局限,以更廣闊的視角來審視金融市場、經濟形勢的變化。


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—— 受理部門將相關結果直接告知承租人或由400電話座席告知承租人 —— 結束該工單。